5月25日，国资委组织召开了深入学习实践科学发展观活动推进会，各企业学习实践活动领导小组办公室负责人参加了会议。会议下发了《关于扎实开展学习实践科学发展观活动的通知》，要求各企业党委按照市委关于学习调研阶段检查评价的5条标准，对第一阶段认真进行“回头看”，对个别方面存在的不足进行补课，完善各种资料。
会议要求各企业在学习实践活动第二阶段工作中要抓好四个重点：一是聚焦提炼影响科学发展的突出问题。要找准最突出、最需要解决的实际问题，进行认真归纳梳理，经党委扩大会议讨论，形成《聚焦提炼问题专项报告》。二是组织召开领导班子专题民主生活会。领导班子成员要相互谈心，在交换意见、形成共识的基础上，对照《聚焦提炼问题专项报告》，认真撰写发言材料，召开生活会要做到“五查五看”。三是形成高质量的领导班子分析检查报告。充分运用学习调研、解放思想讨论、领导班子专题民主生活会的成果，在认真查找问题上下功夫，在深入剖析原因上下功夫，在科学制定对策上下功夫，重点是讲清楚对科学发展的认识和理解、贯彻落实科学发展观的基础和现状、存在的突出问题、形成问题的主观和客观原因及解决问题的思路和举措。四是认真组织开展群众评议。合理确定参加评议的人员。原则上，各企业由国资委、本企业领导班子成员、机关处室、下属单位、职工代表和服务对象等进行评议。
会议要求各企业在学习实践活动第二阶段工作中要抓好四个重点：一是聚焦提炼影响科学发展的突出问题。要找准最突出、最需要解决的实际问题，进行认真归纳梳理，经党委扩大会议讨论，形成《聚焦提炼问题专项报告》。二是组织召开领导班子专题民主生活会。领导班子成员要相互谈心，在交换意见、形成共识的基础上，对照《聚焦提炼问题专项报告》，认真撰写发言材料，召开生活会要做到“五查五看”。三是形成高质量的领导班子分析检查报告。充分运用学习调研、解放思想讨论、领导班子专题民主生活会的成果，在认真查找问题上下功夫，在深入剖析原因上下功夫，在科学制定对策上下功夫，重点是讲清楚对科学发展的认识和理解、贯彻落实科学发展观的基础和现状、存在的突出问题、形成问题的主观和客观原因及解决问题的思路和举措。四是认真组织开展群众评议。合理确定参加评议的人员。原则上，各企业由国资委、本企业领导班子成员、机关处室、下属单位、职工代表和服务对象等进行评议。