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国资委加强干部作风建设向社会做出公开承诺

来源: 作者:人事教育处 时间:2009-04-01 Tag: 点击:
 
在开展“干部作风建设年”活动中,国资委进一步转变观念,加强干部作风建设,向社会公开承诺严格落实“五个一制度”,优化服务,提高效率。
一是严格落实“五个一制度”。实行“一口”对外制、“一章制”、 “一次告知制”、 “一条龙服务制”、 “一长负责制”,对涉及国资委审批事项,全部进驻行政服务中心“一口”对外。制定服务指南,将办理事项的所需资料、工作流程、审批时限等内容,一次性全部向社会公开。实行本窗口设一名带班领导,对本窗口工作负责,在本窗口内即可办理该事项的全部审批流程。该办理事项审批结束后,盖企业国有产权登记年检专用章,一个公章即可视为办理终结。
二是优化服务,提高效率。实行首问负责制,第一个接触办事人办事或咨询的窗口工作人员,要微笑接待、使用文明办公语言、仔细解答办事人的问题;对超出本窗口职责范围的事项,要指引办事人到有关窗口办理。实行首办负责制,对第一个受理本窗口办理事项的工作人员,对手续齐全的,要在办理时限内办结;对资料不齐全的,要一次告知缺少的资料;对有特殊情况本人不能解决的事项,要及时向上级请示汇报;对因客观原因不能立即办理的,要说明理由并做好解释工作。本窗口办理事项,窗口工作人员按照办理程序经过首办责任人初审、窗口负责人、带班领导逐级审核批准后办结。实行一条龙工作制度,办事人在一个窗口即可办理完成。实行限时办结制,比规定办理时限,缩短5个工作日。
      三是加强监督检查。设立国有产权登记工作举报监督电话和邮箱,受理举报投诉事项。监督电话0312-3088331,监督邮箱是gzwjcs1@163.com。承办投诉件在收到之日起,五个工作日内办结;受理情况将当面反馈或电话反馈给投诉人。
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